SPI言語・非言語 就活問題集 -適性検査SPI3対応-

Hãy đề phòng SPI trong kỳ nghỉ hè này với ứng dụng biện pháp đối phó SPI!
《Ứng dụng SPI được giám sát bởi phương tiện tìm việc làm được hơn 100.000 người sử dụng》
Ứng dụng luyện thi trung tâm kiểm tra và kiểm tra năng lực SPI dành cho sinh viên săn việc sau đại học năm 2025 và 2026 (chuyển đổi công việc).

[Đây là sự quyến rũ]
◆ Số lượng và các biến thể câu hỏi áp đảo dành cho ứng dụng SPI!
Gồm tổng cộng 382 câu hỏi (242 câu hỏi không lời, 90 câu hỏi lời nói và 50 câu hỏi tiếng Anh). Mọi câu hỏi đều có lời giải thích.
◆ Hỗ trợ ngôn ngữ/phi ngôn ngữ SPI3 mới nhất
Bạn có thể chuẩn bị cho cả câu hỏi bằng lời nói và không lời trong bài kiểm tra khả năng SPI3 bằng một ứng dụng.
◆ Được giám sát bởi một phương tiện truyền thông săn việc làm với thành tích đăng ký hơn 30.000 người mỗi năm
Nó được giám sát bởi Job Hunting Media nên các câu hỏi và giải thích đều có chất lượng cao.
◆ Hoàn toàn miễn phí và không có quảng cáo
Tất cả các câu hỏi đều có sẵn miễn phí, từ câu trả lời đến giải thích. Được đề xuất cho những ai muốn dễ dàng thực hiện các biện pháp chống lại SPI.

[Được đề xuất cho những người này]
・Tôi muốn bắt đầu áp dụng các biện pháp SPI nhưng không biết phải làm gì.
- Tập trung vào hiệu quả và mong muốn hoàn thành nhanh chóng các biện pháp SPI đến mức không thất bại trong quá trình tuyển chọn
・Tôi muốn thực hành SPI một cách chậm rãi và kỹ lưỡng để hoàn thiện nó.
・Tôi học không giỏi nhưng tôi muốn có thể làm SPI tốt

--------------
Tính năng ứng dụng
--------------

① Danh sách môn học

Giải và ghi điểm các câu hỏi trong từng lĩnh vực. Học bằng cách xem phần giải thích cho những câu hỏi bạn không hiểu!
Bạn cũng chỉ có thể giải những câu hỏi mà bạn không giỏi hoặc chưa trả lời được!

② Chế độ xem lại

Ôn tập tùy chỉnh: Lựa chọn và nghiên cứu phạm vi câu hỏi theo mức độ hiểu, thời gian học và lĩnh vực.
Tự động xét duyệt: Các câu hỏi sẽ được phân công ngẫu nhiên, tập trung vào những câu bạn làm sai.

③ Dữ liệu học tập

Việc có thể kiểm tra tiến độ học tập của chính mình sẽ nâng cao sự tự tin của bạn!
Ngoài ra còn có chức năng xếp hạng để bạn có thể cạnh tranh với các đối thủ từ khắp nơi trên đất nước!


--------------
Danh mục câu hỏi đi kèm
--------------
【ngôn ngữ】
mối quan hệ giữa hai từ
ý nghĩa của cụm từ
Cách sử dụng từ
Thứ tự câu
Điền vào chỗ trống

[Không lời]
sự suy luận
số trường hợp
xác suất
bộ
Tính toán tốc độ
Tính toán phân bổ
Tính toán số tiền
tỉ lệ
bàn đọc sách
tính toán đặc biệt

【Tiếng Anh】
Từ đồng nghĩa
từ trái nghĩa
ý nghĩa của từ
Điền vào chỗ trống


--------------
SPI là gì?
--------------

SPI là bài kiểm tra năng khiếu (bài kiểm tra trên web) do Recruit Career cung cấp và được nhiều công ty sử dụng như một trong những tiêu chí lựa chọn để tuyển dụng sinh viên mới tốt nghiệp và trung cấp.
SPI bao gồm bài kiểm tra khả năng và bài kiểm tra tính cách, đồng thời bài kiểm tra khả năng bao gồm cả câu hỏi bằng lời nói và không bằng lời nói.
Các ứng viên có thể tăng tỷ lệ đậu kỳ thi SPI bằng cách thực hiện các biện pháp để giải quyết những câu hỏi này.
Hiện nay, phiên bản mới nhất của định dạng SPI thế hệ thứ ba, được gọi là SPI3, được nhiều công ty sử dụng.
Ngoài ra, có nhiều cách khác nhau để làm bài kiểm tra SPI: ``Trung tâm kiểm tra'' nơi thí sinh làm bài kiểm tra tại một địa điểm dành riêng, ``Kiểm tra WEB'', nơi thí sinh làm bài kiểm tra qua Internet tại thời gian và địa điểm do họ lựa chọn và ``Kiểm tra trên giấy'', trong đó thí sinh làm bài kiểm tra bằng bảng chấm điểm do công ty chuẩn bị. Có bốn loại kỳ thi: ``Kiểm tra'' và ``Nội bộ CBT'' nơi bạn làm bài kiểm tra trên máy tính của công ty.
Tamatebako thường được so sánh với SPI. Giống như SPI, đây là bài kiểm tra năng lực thường được giới thiệu trong các hoạt động tuyển dụng của doanh nghiệp. Cấu trúc của Tamatebako tương tự SPI, bao gồm bài kiểm tra năng lực và bài kiểm tra tính cách, bài kiểm tra năng lực có các câu hỏi về toán, ngôn ngữ và tiếng Anh.


--------------
Cách chinh phục SPI và giành lợi thế khi tìm việc
--------------

Nhiều công ty cung cấp các bài kiểm tra năng khiếu (bài kiểm tra trên web) như SPI khi bắt đầu quá trình tuyển chọn. Vì vậy, nếu không chuẩn bị tốt cho kỳ thi năng khiếu (web test), bạn có thể bị từ chối trước buổi phỏng vấn tại công ty mà bạn rất quan tâm.
Vì vậy, bạn thực sự nên chuẩn bị như thế nào cho bài kiểm tra năng khiếu (kiểm tra trên web)?
Trước tiên, bạn nên tìm hiểu những loại bài kiểm tra năng khiếu (bài kiểm tra trên web) nào đã được yêu cầu trước đây trong ngành hoặc công ty mà bạn đang ứng tuyển. Nhiều công ty thường sử dụng SPI hoặc Tamatebako như một bài kiểm tra năng khiếu (kiểm tra trên web), nhưng việc tìm ra hình thức mà ngành/công ty bạn đang ứng tuyển sẽ rất hữu ích trong việc xác định mức độ ưu tiên của các biện pháp.
Nếu bạn là một sinh viên đang tìm việc và chưa quyết định được ngành hoặc công ty mong muốn của mình, bạn nên ưu tiên SPI, nơi có số lượng lớn các công ty tuyển dụng. Một điểm nữa của SPI là bạn càng chuẩn bị nhiều thì điểm của bạn càng có nhiều khả năng được cải thiện. Đáng ngạc nhiên là không có nhiều kiểu vấn đề SPI như vậy. Bằng cách thực hành nhiều lần các vấn đề bằng cách sử dụng sách giải hoặc ứng dụng, bạn sẽ có thể nhớ cách giải chúng và có thể giải từng vấn đề một cách nhanh chóng và chính xác.
Với ứng dụng này, bạn có thể phân tích những vấn đề bạn giỏi và những vấn đề bạn yếu và thực hiện các biện pháp SPI hiệu quả hơn. Đặc biệt, ở chế độ ôn tập dễ, những câu hỏi bạn làm sai đều được giải đáp triệt để. Nó có thể giúp bạn khắc phục điểm yếu của mình. Ngoài ra, còn có ba môn học (bằng lời nói, phi ngôn ngữ và tiếng Anh) và có 382 câu hỏi trong 19 đơn vị, vì vậy bạn có thể chuẩn bị đồng đều cho tất cả các câu hỏi. Tất nhiên, mọi câu hỏi đều có lời giải thích. Ứng dụng này được khuyến nghị cho tất cả những người tìm việc muốn thực hiện các biện pháp chống lại SPI. Vui lòng thử.